ياوري

فصلنامه اجتماعي

شماره 7 و 8 بهار و تابستان 1380

 مجله <ياوري > بر آن است كه انسانها را با يكديگر آشتي دهد و با آزادكردن انرژي آنهاجهاني نو براي كساني بسازد كه نيازمندند و در اين آب و خاك تاريخي زندگي مي كنند.

دست اندركاران اين مجله به طور خستگي ناپذير خود را وقف ديگران كرده اند و به ديگران درس عشق مي دهند.

آنها تلاش دارند كه اين انسان زميني را كه متاسفانه غرق در مسايل جاري حيات مادي شده به خود آورند و به او بگويند كه ديگراني هستند كه به كمكهاي مادي و معنوي اونيازمندند.

با مطالعه هرصفحه مجله حاضر مي توان با تمام وجود لمس كرد كه دست اندركاران اين نشريه به واقع عاشق كار خود هستند و تا حدود زيادي هم موفق شده اند كه طنين عشق را در قلب انسانهاي زيادي - چه در داخل و خارج - به صدا درآورند.

آنها معتقدند كه كسي مي تواند به عشق دست يابد كه خود را گم كند تا بتواند انسان بماند و در نهايت به زيبايي دست خواهد يافت .

ياوري راه تبدل زشتي ها به زيبايي هاست

ياوري راه زيباتر ساختن زيبايي هاست

ياوري راه انسانهاست

كه انسان بمانند و زيبا بمانند.

 ساختن براي ماندن

نويسندگان : جيمز كالينز، جري پوراس

مترجم : مهندس فضل الله اميني

ناشر: فرا

نوبت چاپ : اول ، تابستان 80

شمارگان : 5000 نسخه

بها: 2950 تومان

كتاب حاضر به شرح دستاورد يك پژوهش شش ساله و كاربرد آن دستاوردهامي پردازد. اين پژوهش معتبر به مقايسه شركتهاي آرماني ، يعني آنها كه چون جواهراتي برتارك شركتهاي ديگر مي درخشند و همتايان آنها را ستايش مي كنند، با ديگر شركتهاپرداخته است .

حاصل كار اين پژوهش بزرگ پايان دادن به بسياري از اسطوره ها و افسانه هاي رايج درباره شركتهاي موفق و همچنين كشف اصول بنياديني است كه فارغ از قيد زمان ، قابليت اطلاق بر انواع شركتها در صنايع مختلف را دارد.

كتاب حاضر نمونه اي است از يك طرح پژوهشي كامل ، نمونه اي است از يك طرح تطبيقي در يك مورد خاص و بازتابي است از نگرش شركتهاي موفق و ماندگار بخصوص مباحث مربوط به اصول ارزشي و جهان بيني شركتهايي كه در جريان فرهنگ دنياي سرمايه داري باليده و بزرگ شده اند، در خور توجه خاص است . كم و بيش همه شركتهاي بزرگ مذكور در اين كتاب ، علاوه بر سودآوري و كسب درآمد، هدفهاي متعالي تري را موردتوجه قرار داده اند و حتي گاه سود را به خاطر پايبندي به اصول فدا كرده اند.

آثار و پيامد توجه به نيروي انساني شاغل از ديگر نكات سودمند كتاب است كه بايدمورد توجه مديران و كارآفرينان قرار گيرد و مطالعه آن براي مديران صنايع و شركتها،استادان و دانشجويان و پژوهشگران سودمند است .

بررسي عوامل موثر بر ارتقاء بهره وري در شركتهاي تعاوني مصرف

 مولف : محمد اسلامي نسب

ناشر: اتحاديه سراسري تعاونيهاي مصرف كاركنان دولت (اسكاد)

نوبت چاپ : چاپ اول ، 1380

شمارگان : 5000 نسخه

بها: 375 تومان

مولف پژوهشي را در ارتباط با عوامل موثر بر ارتقاء بهره وري در شركتهاي تعاوني مصرف انجام داده و از طريق تهيه پرسشنامه به نقاط قوت و ضعف شركتهاي تعاوني مصرف دست يافته كه انتهاي كتاب به چاپ رسيده است .

پژوهشگر معتقد است از جمله مهمترين نقاط ضعف شركتهاي تعاوني كه همواره مورد بحث است ، ضعف مديريت و كمبود نيروي انساني در اين شركتها است ، مولف پيشنهاد كرده لازم است براي رفع اين نقيصه و بالابردن بهره وري به جذب و تربيت نيروهاي انساني كارآمد توجه كافي مبذول گردد و بيشترين استفاده ممكن از افراد آگاه به امور بازرگاني در تشكيلات تعاونيهاي مصرف به عمل آيد.

همچنين پيشنهاد شده كه در مقررات اداري شركتها و اتحاديه هاي تعاوني تجديدنظرشده و ضوابط مناسب براي پرداختهاي تشويقي و حق كارانه براي مديران و كاركناني كه در توسعه امور بازرگاني تعاونيها نقش موثرتري برعهده دارند، در نظر گرفته شود.

پيشنهاد ديگر پژوهشگر اين است كه تا حد امكان از نيروهايي استفاده شود كه نسبت به سايرين توانايي بيشتري داشته و از روحيه لازم براي قبول مسئوليت برخوردارباشند.

اقتصاد كشاورزي و توسعه

فصلنامه علمي - پژوهشي موسسه پژوهشهاي برنامه ريزي و اقتصاد وزارت جهادكشاورزي

سال نهم شماره 34 تابستان 1380

مديريت كيفيت جامع

مولف : ساموئل كي هو

مترجم : حسين حسين زاده

ناشر: دانشكار

نوبت چاپ : چاپ اول

شمارگان : 2500 نسخه

بها: 2600 تومان

 با سخت شدن شرايط رقابت و پيچيدگي روزافزون محيط، فعاليت تجاري براي شركتهاي مختلف از حساسيت ويژه اي برخوردار شده است و آنهايي را كه در اين اوضاع و احوال به فكر ادامه حيات هستند، ملزم به روي آوري به طرز فكري جديد در مديريت منابع و امكانات و نحوه دستيابي به اهداف كرده است . از اين منظر، مديريت كيفيت جامع رويكردي نوين به اداره سازمانهاي صنعتي و تجاري تلقي مي شود.

كتاب حاضر با نگرش منسجمي كه به اجراي اين سيستم مديريتي دارد، از ابعادمختلفي امتيازات خاص خود را دارد. و پاسخگوي نياز كساني است كه مي خواهند درباره مديريت كيفيت جامع بيشتر بدانند و مفاهيم و روشهاي تجويز شده در آن را درموسسات ، شركتها و حتي خانواده خود اجرا كنند.

يكي از اهداف برگردان اين بوده است كه شركتها و موسسات توليدي ايران به مباني پيشرفته نظري و روشهاي عملي اجراي سيستم هاي مديريت نوين ، با ژرفاي بيشتري آشناشوند و در صحنه كسب وكار دائما درحال تغيير عصر حاضر به صورت پيشرو برنامه ريزي و عمل كنند و نه تنها بقاي خود را قوت بيشتري ببخشند بلكه سهم بيشتري از بازارجهاني را نصيب خويش سازند.

 فراتر از ايزو 9000

نويسندگان : دكتر اچ جيمزهارينگتون و دواين دي .ماترز

مترجم : دكتر محمدعلي شفيعا

ناشر: دانشكار

نوبت چاپ : چاپ اول

شمارگان : 2000 نسخه

بها: 2700 تومان

ساختار اصلي مديريت تمام سازمانهاي كوچك و بزرگ از مجموعه نظامهايي تشكيل شده است كه چگونگي عملكرد سازمان را بيان مي كنند. لزوم پاسخگويي به نيازها و الزامات كيفي در توليد هر محصول با ارائه هر خدمت باتوجه به محيط شديدارقابتي بازارها و ارتقاي سطح توقعات مشتريان ، علت گرايش عميق سازمانهاي نوين به برقراري نظام مديريت كيفيت و استفاده از استانداردهاي خانواده ايزو 9000 را آشكارمي سازد.

كتاب حاضر با تشريح نظام مديريت كيفيت ، نحوه پياده سازي و ارتقاي اين نظام ،انواع مميزها، گامهاي اصلي بهبود مستمر و ارائه موارد ملموس درباره هريك از مباحث مربوط به اين عناوين ، عملا راهنمايي كاربردي در زمينه آشنايي با استانداردهاي ايزو9000 و نقش آنها در نظام مديريت كيفيت است .

نويسندگان اين كتاب تلاش كرده اند تا با استفاده از تجربه و دانش خود مديران ،پژوهشگران ، كاركنان ، تصميم گيرندگان ، دانشجويان و حتي مشتريان بخشهاي مختلف صنعت را با برپايي نظام رسمي مديريت كيفيت آشنا ساخته و راهكارهاي عيني وملموسي در تحقق اين هدف دراختيار آنان قرار دهند.

 بورس

نشريه سازمان بورس اوراق بهادار تهران

شماره 27 آبان 1380

بها: 300 تومان

 مديريت و توسعه

فصلنامه علمي - تخصصي موسسه تحقيقات و آموزش مديريت

شماره 9 تابستان 1380

شمارگان : 1500 نسخه

دانش حسابرسي

فصلنامه ديوان محاسبات كشور

دوره جديد، سال اول ، شماره 1 تابستان 1380